반응형 채용시학벌의중요성1 직무 수행 요건 강조, 채용 요건에서 학위 제거하는 미국 기업들 최근 미국 기업들의 채용 공고에서 학위 요건을 제외한 스킬, 역량 등 직무 수행 요건을 강조하고 있습니다. 이를 통해 인재 풀(Pool)을 확대하고 불필요한 고스펙 인재 채용에 따른 부작용을 줄여가고 있는데, 왜 이렇게 변화되었고 장단점은 무엇인지, 스펙 중심의 채용을 유지한 한국 채용 시장에는 어떤 시사점이 있는지 좋은 자료가 있어 소개합니다. 목차 1.미국 기업 채용현황 2.직무 스킬 기반 채용 사례 3.직무 스킬 기반 채용을 위한 고려점 4.시사점 1. 미국 기업 채용 변화 최근 미국기업은 채용 공고에서 학위 요건을 배제하는 경향이 나타나고 있습니다. 2022. 7월 15일자 조선비즈 기사 '미국 채용기준 학위보다 기술', 그리고 2022. 11. 30. LG경영연구원에서 발간된 보고서 등에 따르면.. 2022. 12. 3. 이전 1 다음 반응형
